El desarrollo basado en el individuo es el núcleo de importantes postulados modernos del desarrollo sostenible. No obstante, existen tensiones entre este planteamiento y la dimensión económica, lo cual puede solventarse al activar y potenciar la capacidad de agencia de las personas.

Los programas de apoyo empresarial deben estar pensados para que sus beneficios perduren a lo largo del tiempo. A través de 5 elementos críticos es posible evaluar dichos programas, ajustarlos y mejorarlos para incrementar su impacto y sostenibilidad.

El desarrollo de la cadena de valor beneficia a los clientes, proveedores y distribuidores, esto se debe saber conectar con las estrategias de Valor Compartido que se alinean con el negocio central y son capaces de generar “riqueza con bienestar”.

Definir el “desarrollo sostenible” es una tarea abordada desde hace décadas por diferentes autores e instituciones. Los elementos que lo componen, la evolución del concepto mismo y la búsqueda de la mejor compresión posible se hace necesario para poder ponerlo en práctica.